新媒体部岗位分配计划 结合公司新媒体部目前情况，人员基本齐备，现根据各员工性格及技术特点， 将各员工进行岗位责任划分： 一、后台技术 人员： 岗位： （运营总监）：因为参与前期新媒体工作筹备工作及接受过众盟、搜狐相关培训， 相对其他同事更了解众盟及搜狐这块业务细节，故负责统筹整体工作，以及广告投 放、后台管理工作。 （设备主管）：因为该同事有针对性系统性学习过网络应用这方面知识，故负责众 盟设备安装及设备后台管理工作。 二、技术后台 人员：（技术总监） 岗位：该同事有建设网站经验，故负责网站建设，维护，运营等相关工作。 三、业务洽谈 人员：（业务总监） 岗位：该同事有市场开拓工作经验，及对新媒体有足够了解，故安排其负责新媒体 对外业务洽谈等工作。 四、创意美工 人员：（创意总监） 岗位：该同事有网络应用基础、网络营销及视觉设计工作经验，故负责广告创意素 材设计制作相关工作。 第1页 第2页