第一章 绿化主管职责标准 绿化主管在服务中心主管的直接领导下，对需绿化区园艺、绿化工作负全面的责任， 其职责标准如下： 一、协助做好绿化员工的招聘。绿化工人选坚持以有“丰富的园艺经验”为主，对绿化布局 规划有一定的审美水平，知识文化、思想品德好和身体健康等为标准，不徇私情，择优录 用。 二、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、岗位责任制和探讨园林艺术知 识，并督促员工遵守各项制度。 三、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期 组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。 四、负责员工的出勤考核和协助服务中心主管每月进行一次考核，认真抽查每个员工负责 的片区，公平公正地评价每一个员工的工作情况，若故意隐藏事实，将被视为失职。 五、每日巡视住宅区，检查树木花草的养护，浇水、施肥、杀虫、修剪等工作，并做好详细记 录，以此作为每月岗位考核的依据之一。 六、检查员工宿舍的清洁卫生，督促员工搞好个人卫生，着装整洁，使绿化队在住宅区保 持良好的形象。 七、定期回访业主，帮业主美化居室，提供栽培花草树木的技术、知识等方面的咨询，并征 求业主对小区绿化的建议，详细做好记录，有好的建议争取付诸实施。 八、负责政治思想教育，对工作态度不好和工作不认真的员工，要耐心细致地做好思想工 作；屡教不改者，书面提出处理意见报主任处理。 九、定期组织员工参加服务中心的消防训练，帮助每个员工能达标。 十、完成服务中心主管交代的其他任务。 第二章 绿化班长职责标准 绿化班长在绿化主管的领导下，对住宅区的绿化工作实施全面统筹管理，为业主创造 财富、保持怡人的绿化环境。 一、熟悉小区绿化概况，充分利用绿化地面积，保持绿地率达 35%以上，绿化覆盖率达 40%以上，绿化完好率达到 99%以上。因地制宜，合理布置花草树木品种和数量，创造优 美的植物景观，发挥绿化的生态环境效益。 二、提高绿化养护管理的知识和技能，熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法， 掌握花木病虫害的防治方法，园林器具的使用方法。 三、对花木进行挂牌，标明品种，科属、原产地、生长特性、繁殖方法、管理方法等，方便居 民欣赏。 四、巡视小区绿化，做好分析和记录，掌握小区绿化的基本情况。 五、借鉴他人先进的管理方法，收集业主对绿化管养的建设性建议，结合实际情况，制定 管养计划、办法，确保绿化管养工作的正常运行。 六、关心绿化员工的生活，多交流思想，多渠道增进绿化工的知识和素质。 七、广开门路，与社区文化部结合，建设小区“爱绿化，护绿化”的文化环境。 八、与服务中心其他部门精诚合作，搞好单位的各项活动。 第三章 绿化工职责标准 绿化工职责标准如下： 一、熟悉绿化区的绿化面积和布局、懂得立体绿化基本知识与技能，熟悉花草树木的品种和 数量，充分利用发展地面积，合理分配花草树木的品种和数量。 二、对花草树木定期进行培土、施肥、除杂草和病虫害，并修剪枝叶、淋水等，大棵灌木，要 给生动活泼的造型，丰富小区绿化内容。装修垃圾自清自运。 三、懂得花草树木的名称，特性和培植方法，并对较为名贵、稀有或数量配套的品种在适当 的地方公告其名称，种植季节，生长特征、管理办法等，供居民欣赏。 四、保持绿化清洁，保证不留杂草，杂物，不缺水，不死苗，不被偷盗，花草生长茂盛。 五、每月定期检查绿化草坪完好情况，花草树木生长情况，并做好详细记录。 六、当暴风雨、台风来临前，提前做好花草树木稳固工作，采取相应的保护措施，防止造成 大损失。 七、检查巡视小区绿化地，严禁在草地上践踏，倒垃圾或用树干晾衣服等行为，一经发现 按服务中心规章制度的有关规定处罚。 八、维护绿化水泵、电机、喷淋设备和其他器材等。 第四章 园艺工职责标准 园艺工在绿化主管的直接领导下，负责小区花圃的管理工作，其职责如下： 一、负责小区花圃的花草培植工作，根据住宅区的土壤水质状况和业主对花草的 需求，培植不同品种的室内外花草等。 二、根据花草的不同生长特性，制定工作安排程序，时机上安排合理，并给每个 品种都插牌公告其名称、种植季节、生长特征、管理办法等。 三、花圃内培养的花草，应一一登记成册，明码实价，并对住宅区业主保持优惠 优先的服务。 四、花圃内外保持环境清洁，无枯叶、大小花盆对方整齐，盆栽花草品种分类集 中管理办法等。 五、根据培养花草的生长特性进行浇水、松土、剪叶、除虫等，若不遵循花草的生 态规律，不定期浇水，松土，修枝等导致花草枯死者，一切经济损失自负。 六、向业主提供室内绿化免费咨询服务，并回访花圃定期联系的业主，帮助指导 业主进行正确的培植和介绍有关基本知识。 七、当暴风雨、台风来临前，提前做好花草树木的防风加固工作，检查苗圃的沟 渠是否堵塞，苗圃的木稝结构是否牢固，防止造成大的损失。 八、按服务中心的收费标准进行收费，不得拿苗圃的花草私自送人或向业主索要 好处，或收费不开收据，或多收、少收等，违者所按花草的价值或收取额的 4 倍 处罚，并立即辞退。 九、协助绿化主管办好绿化员工的上岗培训，传授园林知识，指导栽培、种植技 术。 十、完成服务中心主管和园艺工程师交代的其他任务。 园林绿化工程主管岗位职责 1、负责新接楼盘（宇）本专业的前期介入、图纸会审、质量监督、验收接管的技 术工作。 2、 负责组织组织指导各管理处完善管理区域内园林绿化图纸资料及维修档案供 归档。 3、 负责园林设施正常使用和绿化养护的技术监督和指导。 4、 制定园林设施、绿化大中修计划，报经批准后组织实施。 5、 负责园林设施的小修、绿化补种的技术指导。 6、负责制定和完善公司内部与园林设施安全使用、工程管理、维修管理及技术资 料归档有关的管理制度。 7、 负责由工程部主责的本专业改造工程的组织施工、安全监督、验收及结算。 8、 负责本专业相关项目的费用控制、审核和经济分析。 9、 配合人力资源部组织本专业相关技能培训工作。 10、 负责相关专业对外的业务联系，协调与相关主管部门的关系。 11、 在必要时协助做好相近专业的工程管理及费用控制。 12、 完成公司领导及部门经理交办的其它任务。 绿化苗木移植前要做些什么准备工作 移植苗木，除合理安排移植时间外，还要考虑移植地块的选择、整地、施肥等一系列的工 作。 （1）地块选择 移植床应选择地势平坦、光照充足，通风较好而无大风、交通方便，有良好的灌排水设施 的地块。在选择地块时要考虑土壤肥力、地下水位、土质、土层厚度等因素。大苗的根系相对 较深，因此应选择土层较厚，土壤肥力较好，质地疏松、透气、保水保肥的土壤，土层深 度做好在 1m 以上。 （2）整地 如果移植苗木较小，根系较浅，可进行全面整地。将地表均匀地抛撒一层有机肥（农家 肥），用量以 1500kg~3000kg∕亩宜，也可结合施农家肥施入适量的迟效肥如磷肥。然后 对土地进行深翻，深翻的深度以 30cm 为准，深翻后再打碎土块、平整土地，划线定点种 植苗木。采用沟状整地或穴状整地。挖沟、挖坑以线或点为中心进行挖掘。挖沟一般为南北 向，沟深 50~60cm，沟深 70~80cm。挖坑深一般 60cm，宽度 80~100cm。