电话销售岗位职责 篇 1 1、通过电话进行产品销售，与外部销售人员合作完成各项销售指标; 2、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩; 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案; 4、协调公司内部资源，提高客户满意度; 5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。 电话销售岗位职责 篇 2 1、认真贯彻和遵守国家有关法律、法规及行业、公司的各项规章制度。 2、电话销售人员需要树立良好的心态，以积极热情的态度坚定的信心去投 入工作，要有良好的敬业精神。 3、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在毎次通话前前要有充足 的思想准备。 4、在电话中进行交流必须做到如同面谈一样，要微笑服务、要用真诚、热 情、周到、谦虚、尊重的口气。 5、要想成为一名优秀的销售人员要不断挑战自我，要有突破、创新，要用 心去做。遇到困难要及时调整自己的心态，不要因情绪影响自己的语言和工作。 6、平时销售人员应该做好记录，做好客户分析，及时传递信息。 7、作为一种优秀的电话销售人员要认真倾听客户的意见，要善于倾听客户 的声音，要求，甚至客户的抱怨，要让客户感受到你气度，做好解释工作，及 时反馈信息。 8、电话销售人员的工作之一就是负责呼入电话接听，了解客户信息来源， 对客户提出问题给予耐心回答并及时讲客户信息录入系统 9、对所分配客户进行及时回访跟进并及时将客户信息录入系统 10、作为一名称职的电话销售人员还要做到电话跟进客户，邀约客户到店 11、电话回访购车客户、回厂客户满意度。 12、及时将邀约到店客户信息更新到销售线索引导管理系统 电话销售岗位职责 篇 3 一、接受营销主管的管理，对营销主管负责。 二、着重负责业务范围内的营销和客户服务工作。 三、参加公司培训，接受上级业务指导。 四、执行营销计划和方案，按时完成各项指标和工作任务。 五、每个工作日完成营销电话 20 个(其中新客户不少于 5 个)。 六、掌握电话营销技巧，确保电话营销质量。 七、学习网络业务知识，提高客户服务水平。 八、参加晨会和例会，总结经验教训，开展业务交流。 九、反馈客户意见和信息，提出合理化建议。 十、每日整理客户档案，不断完善内容，并报营销主管。 十一、收集成败案例，改进工作，提高效率。 十二、遵守周六轮流值班制度，做好值班记录。 十三、对公司客户档案负有保密责任。 电话销售岗位职责 篇 4 岗位描述： 1、负责接听公司热线报名咨询电话，挖掘家长实际需求，并提出合理的建 议和分析报告；负责主动电话联系家长,邀约家长及学生试听课程 2、面对面与家长沟通，根据学生的学习状况做出分析与诊断有针对性的推 荐相关教育产品、帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式、促成学生在 本机构学习。 3、负责撰写咨询服务的文案文本，保证咨询服务的质量； 4、负责拓展业务，不断开发新的客户、维持老客户； 5、负责和相关部门进行具体项目的沟通，保证咨询项目的顺利进行。 职位要求： 1 形象好、气质佳、具有较强的亲和力，本科及以上学历，教育学,心理学, 营销类等相关专业优先。 2 具有良好的表达能力，善于与人沟通，乐观开朗,积极向上。 3 热爱教育事业，具有良好的服务意识，敬业精神，并且团队合作精神强， 能承受一定的工作压力。 向往高收入,愿意为之付出努力者 岗位要求： 学历要求：本科 语言要求：不限 年龄要求：不限 工作年限：3-5 年 电话销售岗位职责 篇 5 岗位描述： 1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及回访，提高顾客 到场率； 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、客户追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的 咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系； 5、完成量化的工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。 任职要求： 1、对销售工作有较高的热情；有工作经验优先； 2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。 3、为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。 4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。 5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。 电话销售岗位职责 篇 6 1、根据公司战略制定销售策略并且建立区域合作伙伴的合作模式; 2、针对客户群特征进行把控，制定可执行的销售计划，确保市场销售目标 实现; 3、对于潜在客户的开发、挖掘、跟踪及合同的签订、回款跟踪等，最终按 时完成公司回款任务指标; 4、深入掌握产品特性并传递给客户，梳理客户需求，有良好的培训能力， 对销售团队进行有效培训; 5、管理销售团队，善于激励销售团队; 6、完成部门员工的绩效管理、团队建设、团队费用管理等日常管理工作; 7、关注团队的培养和组建，持续提升团队业务能力。 电话销售岗位职责 篇 7 1、通过电话、网络及面谈的方式达成与客户的基本合作意向; 2、按照公司要求进行目标客户的搜集与整理，了解客户需求，负责指定区 域范围内市场拓展; 3、为公司产品和服务不断开拓市场占有率，建立和维护客户档案; 4、为客户提供技术和公关支持，根据任务要求完成销售目标; 5、在公司做展会或市场推广活动时，配合领导完成临时性工作。 电话销售岗位职责 篇 8 1. 负责已送货客户的服务情况、售后问题服务跟踪及配送部门的监督; 2. 负责客服团队人员培训，提高销售能力，制定各项客服规章制度、业务 流程并督促执行; 3 .负责团队业绩指标，开展客户电话咨询及回访，并按照要求进行咨询或 咨询回访汇总反馈; 4. 负责公司所有产品咨询解答的资料编写并建立相应的数据库及客服操作 系统的指令; 5. 完成公司下达的其它任务。 电话销售岗位职责 篇 9 岗位描述： 1、通过电话销售及网络营销模式，开发和管理客户，并维护良好的客户关 系； 2、对电话邀约到店的客户进行接待，并促进成交； 3、对未成交的到店客户，进行维系跟踪，并促进成交； 4、充分利用电话营销的渠道，加强对公司及品牌的正面宣传； 5、根据公司设定的目标，达成每天、每周、每月的各项关键绩效指标 任职要求： 1、熟悉电话销售或相关电话服务业务模式； 2、具备优秀的沟通与表达能力； 3、具有良好的销售意识和电话沟通技巧； 4、善于主动与人沟通及自我激励，有较强的团队合作意识及抗压能力。 任职资格： 1、中专以上学历，市场营销专业优先； 2、具有至少一年以上汽车行业电话销售工作经验； 3、具备良好的客户沟通能力和导向能力； 4、具备准确的客户意向判断能力和信息获取技巧； 5、声音甜美，热爱销售工作。 电话销售岗位职责 篇 10 1、主动沟通客户需求,开拓潜在客户; 2、目标客户的跟踪及维护,对客户资料进行整理和完善; 3、收集分析所负责行业的竞争情报以及其他情报; 4、负责部门的团队建设带领团队完成公司分配的各项工作指标。 电话销售岗位职责 篇 11 工作内容： 1.公司会给我们提供去年车险老客户，近期快要到期续费客户名单，我们 只需要给客户打电话让他继续续保就可以；不用外出，不用开发客户。 2.对于续保客户反馈意见及时记录，定期汇报工作经验，为客户提供专业 世界 500 强企业的咨询服务； 公司优势: 1、高起点:世界 500 强集团，平安集团为每一位新进员工签订正式编制合 同,提供高品质的专业技能培训,提升自我。 2、快成长:建立明确的晋升机制,接受更高的培训,坐席--主管--经理 3、好福利:公司为每一位员工提供定期体检、基础保险(五险一金)生活补贴、 高额过节费用,年终奖,防暑降温费、生日礼金 岗位描述： 1、不用开发新客户；主要是电话车险销售， 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、18-30 岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；初中以上学历。 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，相 关车险电话销售工作经验者优先。 电话销售岗位职责 篇 12 【岗位描述】 1.通过电话、网络和移动端等手段联系当地客户销售公司保险产品（客户 名单由公司提供，无需外出，保单派送和后续服务由所在落地公司完成），以 新转保为主、续保二促为辅，积极引导客户投保电销渠道产品。 2.受理来电客户的车险咨询或投保等服务请求，并针对客户诉求提供专业 的解决方案。 3.对客户进行售后电话回访，了解客户对销售服务的满意度或建议。 【应聘要求】 1.年龄：18-35 岁，男女不限。 2.学历：大专以上学历，专业不限，有经验或条件优秀者放宽至高中、中 专学历。 3.沟通：普通话标准，良好地沟通表达能力。 4.经验：有无均可，我们有完善的培训体制，曾创下在校实习生月收入过 万元记录。 电话销售岗位职责 篇 13 岗位描述： 1、负责本区域呼叫中心的各项管理工作,以完成区域目标为标准 2、对主管进行日常辅导及沟通,及时解决销售团队在销售中的问题 3、与当地各个城市、区域保持日常沟通 4、负责对本区域呼叫中心人员的日常管理 5、负责上级安排及公司领导的安排 任职要求: 1、本科及以上学历,条件优秀者可放宽 2、三年及以上呼叫中心管理经验,管理幅度大于等于 100 人;二年及以上一 线销售经验 3、责任心、有执行力,对业务要有正确的判断能力、分析能力,能提出改善 建议 4、具备一定的数据分析能力、团队影响力和学习能力 5、有互联网二手车平台销售及销售管理经验的优先考虑 电话销售岗位职责 篇 14 岗位描述： 1、根据公司分配的客户资源和客户做初步的意向沟通； 2、跟进意向客户的电话回访工作； 3、负责来访客户的咨询洽谈接待工作； 4、负责客户的`谈判签约； 5、搜集市场信息，掌握竞争对手的市场动态，为公司发展提供建设性建议。 岗位要求： 1、高中或以上学历； 2、具有 1 年以上行业相关工作经验； 3、思路清晰，具有良好的语言表达能力，沟通能力，协调能力； 4、有加盟连锁招商行业经验者优先。 电话销售岗位职责 篇 15 岗位描述： 1.为高端客户提供一站式服务； 2.执行公司规范语言要求，处理客户异议，详细准确记录客户接触过程和 客户信息； 3.接受和参加公司和上级领导安排的辅导和训练； 任职资格 1、大专以上学历； 2、能以销售业绩为工作导向，具良好的培训及辅导技巧； 3、良好的人际沟通技巧，管理及领导团队的能力； 4、良好的谈判技巧； 5、高度责任心，能在压力下工作。 电话销售岗位职责 篇 16 岗位描述： 1